餐费汇算清缴例题，我将会在下述文章中进行阐述的,有兴趣的同学们不妨来阅读试试，说不定对你们理解有所启发的。
具体而言，企业年度业务招待费的支出扣除限额计算方式为：当年销售收入乘以5‰。任何超出这一限额的业务招待费支出，都必须计入企业的应税所得，从而增加企业的应纳税所得额。这一规定旨在合理控制企业不必要的开支，促进企业健康、可持续的发展。
新企业所得税法 第四十三条 企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。 超过部分在年度所得税汇算时，做为利润调增缴纳企业所得税。
餐饮发票税率为6%（连续12个月应税劳务出售额到达500万元以上，小规模缴税人为3%）。餐饮费的增值税发票税率是6%。连续12个月提供餐饮服务销售额不足500万元的小规模纳税人，适用3%的增值税征收率；连续12个月提供餐饮服务销售额达到500万元（含500万元）的一般纳税人，适用6%的增值税税率。
营业税。餐饮行业缴税人的税务营业额是餐饮为所收取的所有价款和价外费用，是按5%的税率进行征收。 企业所得税。
营业税 应税行为：根据现行营业税政策规定，纳税人发生应税行为，如果将价款与折扣额在同一张发票上注明的，以折扣后的价款为营业额。因此，饭店按扣除抵用券后的金额收取餐费，属于商业折扣，可以按折扣后的金额开具发票，折扣额可以从营业额中扣除。
餐馆一般都是个体工商户，每个月缴税是定额税，开票是3个点。
符合会议费用规定的、会议期间的餐费，计入会务费，不计入招待费。这部分费用在汇算清缴时不按照餐费票面金额的60%进行调整，也不受收入总额0.5%额度的限制。特殊行业如影视行业，摄制组拍摄期间演职员的工作餐，以及作为道具必须使用的就餐费用，计入成本，不计入招待费。
在计算食堂每餐的餐费时，首先要明确费用的构成，主要分为两大类：主费用和辅助费用。主费用主要涉及购买食材和调料的开支，这是最直接的成本。辅助费用则涵盖了人工费用、水电费用、餐具的摊销和折旧，以及场所本身的折旧费用，如果有租赁的场地，还需考虑租金。
计算饭堂每餐餐费为：购买菜下料单金额小计、下料大米数量金额、油盐金额、燃料金额等。食费由员工或企业承担，应当通过“其他应收款”相关二级科目以及“管理费用”等相关二级科目核算。其他应收款是指企业除买入返售金融资产、应收票据、应收账款等以外的其他各种应收及暂付款项。
市内出差的员工，如果需要在外就餐，可以凭有效票据报销，午、晚餐每人每餐最高不超过10元。 行政事业单位职工因工负伤住院治疗期间的伙食费补助标准为每人每天15元。 对于没有职工食堂的公司，如果为员工统一订午餐，供餐单位需给公司开具餐费发票。此类费用应计入“职工福利费”科目进行核算。
公司内部有清真食堂，聘用工5元/人/天餐费补助，加班超过3小时再补5元/天，每月月初准时充值餐费到员工餐卡里。公司工会定期组织文体活动、外出旅游、聚餐等集体活动，国家大型节假日均给予50-200元/人不等慰问。每月15号准时发薪，高工资+五险一金+餐补。
1、这意味着，如果企业发生的业务招待费超出销售收入5‰的上限，超出的部分将不能直接扣除，而需要在年度的企业所得税汇算清缴时，将其作为利润的一部分进行调整，进而缴纳相应的所得税。具体而言，企业年度业务招待费的支出扣除限额计算方式为：当年销售收入乘以5‰。
2、餐费报销 年末按餐费60%税前扣除，剩下的40%怎样处理——剩下的40%，在计算企业所得税时，作为纳税调整的增项，增加企业所得税计税金额。但是不做账务调整，不用做凭证调整。需要缴纳企业所得税吗？——是的。
3、汇算清缴工资调整分两种情况：公司如果将餐费补贴直接充值到个人的饭卡上去，则作为公司对员工的福利补贴，入：管理费用-福利费 作为公司的费用支出，不纳入员工个人的工资所得，不需要交纳个人所得税。公司如果将餐费补贴发放到每个月的工资里去，则要将个人的所有工资所得纳入交纳个人所得税的范围。
在处理餐费扣除比例时，首先需要明确具体的业务性质。对于福利费相关的餐费，其扣除比例不能超过工资总额的14%。而如果是出差发生的餐费，则可以根据实际发生额计入差旅费，并在税前进行实际扣除。对于一些特定情况下的餐费，可以不计入业务招待费，不受60%票面金额调整及收入总额0.5%额度限制。
如果属于业务招待费，按60%税前扣除，同时不能超过收入总额的0.5%。属于筹办费，按照餐费票面金额60%调整，没有收入总额限制。职工福利费，连同其他福利费总额不超过工资薪金总额的14%。职工教育经费，连同其他职工教育经费总额不超过工资总额的8%。
餐饮费用的扣除比例取决于具体的业务性质。对于福利费，如果餐费属于其中的一部分，则最多不超过工资总额的14%。对于出差发生的餐费，应按实际发生额计入差旅费，并在税前扣除。一些特定情况下的餐费可以不计入业务招待费，也不受票面金额60%调整以及收入总额0.5%额度限制。
1、万*60%=6万 1000万*千分之五=5万 根据所得税汇算清缴规定，招待费企业所得税不超过发生额的60%，并且不超过收入的千分之五，两者取其低，在税前可以扣除。根据上面计算，企业税前餐费可抵减5万元，企业实际入账10万元，即所得税汇算清缴税，应纳税所得额调加5万元。
2、企业所得税方面，税率25%，小型微利企业可享受10%的优惠。10万元开票收入为10万元/（1+17%）=85470元，扣除成本后的利润乘以税率即为应交企业所得税。印花税方面，开具销售合同需缴纳，税率依合同金额而定，一般为合同金额的万分之三。附加税包括城建税、教育费附加和地方教育费附加。
3、餐馆、饭店等餐饮企业销售外卖食品，不属于销售货物，不用按照17%缴纳增值税。根据营改增后相关规定，提供餐饮服务的纳税人销售外卖食品，按照餐饮服务缴纳增值税，其中的一般纳税人，适用的是最低的6%税率。
4、首先，企业所得税按25%的标准来计缴，这是根据企业年利润总额与标准税率（25%）之间的乘积得出的，其计算公式可表示为“总净利润×25%”，在本案例中，也就是“$1000万元×25%=250万元”。
5、当前针对小规模纳税人月销售总额10万元以下（含本数）的，免交增值税，且查账征收的小规模纳税人按季度申报进行纳税，季度开票不超过30万的免交增值税；超过30万的全额征税。个体户生产经营所得，年应纳税所得额超过10万元部分，按照35%征收个人所得税。
贵公司不用缴纳这4000元。简单来说，公司的应交所得税的所得额=公司账面的利润总额+不允许扣除的费用 这样计算出来的的，贵公司的应交所得税的所得额=-50万+0.4万=-46万，贵公司还是亏损的，所以不用交税。
您好，企业的伙食费可以报销。伙食费与个人所得税没有关系，与企业所得税相关。 伙食费一般记入“业务招待费”，税法规定，“企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。”所以，如果业务招待费超标要缴纳企业所得税。
企业餐饮费，不需要单独交税。只是在计算企业所得税的应税收入时，做调整。礼品招待费的所得税税前扣除标准是收入的千分之五与招待费金额的60%，哪个低按照哪个金额做税前扣除。
企业所得税条例规则，企业应征税所得额确实定，是企业的收入总额减去本钱、费用、损失以及准予扣除项目的金额。本钱是征税报酬消费、运营商品和提供劳务等所发作的各项直截了当消耗和各项直接费用。费用是指征税报酬消费运营商品和提供劳务等所发作的销售费用、办理费用和财政费用。
借：应付职工薪酬-福利费5000元贷：库存现金5000元情况6企业筹建过程中发生的餐费6000元属于开办费，可以按照金额的60%计入开办费，并按规定在税前扣除，总额度不受收入的限制。
上述整理的资料信息介绍了餐费汇算清缴例题的知识，如果大家对餐费账务处理还有什么疑问，可以咨询汇算清缴的老师们。