多计提汇算清缴？小编老师认为这个问题应该可以将其理解为情况有很多种，相关的知识小编老师都会在下述文章中进行阐述的，对你们学习认知这个问题肯定是有所帮助的，建议同学们可以来阅读下述文章学习。
汇算清缴调整多计提的折旧需要做账。借：以前年度损益调整借方红字，贷：累计折旧 贷方红字，借：以前年度损益调整，贷：利润分配-未分配利润，汇算清缴是指所得税和某些其他实行预缴税款办法的税种，在年度终了后的税款汇总结算清缴工作。
多提折旧属于税务与会计的制度差别，不需要调账。
如经复核确定属于上年度多计提折旧，那么，在本年初进行上年度企业所得税汇算清缴时应作纳税调整，补缴企业所得税，在会计处理上需要通过以前年度损益调整科目进行损益调整。
在“增值税专用发票”栏目中，填写去年多计提的固定资产折旧费用所开具的增值税专用发票信息。在“其他扣除”栏目中，填写去年多计提的固定资产折旧费用所涉及的相关情况。通过以上处理，可以将去年多计提的固定资产折旧费用纳入到当年的汇算清缴中，实现减免税额的计算，从而降低企业的税负。
年终奖作为企业年度成本的一部分，根据会计准则确实需要进行计提处理。
年终奖金确实属于个人所得税的征税范围。通常情况下，如果公司已经按照相关税务规定，为员工发放的年终奖金进行了个人所得税的预扣预缴，那么这部分奖金在进行年度汇算清缴时是可以从应纳税所得额中扣除的。
年度汇算清缴申报年终奖时，首先要明确年终奖的计税方式。您有两种选择：一是将年终奖并入全年综合所得进行申报；二是单独计算年终奖的个人所得税。选择并入全年综合所得的方式，年终奖将与当年其他收入合并，按照七级超额累进税率计算个人所得税，全年收入为计税基础。
年终奖在汇算清缴（5月31号）前已支付；汇缴所属年度账面已预提，准予在汇缴年度按规定扣除！在2021年12月31日前，年终奖个税计税有两种选择：（1）不并入当年综合所得计算纳税。（2）并入当年综合所得计算纳税。
费用计提 会计与税法在费用处理上有差异，按照税法权责发生制原则，只要在汇算清缴期结束前支出并取得凭证，即可在企业所得税前扣除。此阶段应重点对工资、社保、年终奖（绩效奖）、管理费用、利息费用及研发费用进行合理计提。
按照会计准则，应该发放年终奖时才做账；如果在汇算清缴前还有未支付的款项，可以作为预提费用处理。
1、如果是在同一纳税年度内多计提了企业所得税，企业可以直接冲回多计提的部分。具体操作为，借记“应交税费-应交企业所得税”，贷记“所得税费用”。这样操作可以确保企业在该纳税年度内的财务记录准确无误。如果多计提的所得税费用跨越了纳税年度，则需要通过“以前年度损益调整”科目进行处理。
2、企业在汇算清缴时，若发现多计提了所得税费用，处理方式需视情况而定。若是在同一纳税年度内发现的，可以采用直接冲回的方式。具体操作为，借记“应交税费-应交企业所得税”科目。而对于跨年度发现的多计提情况，则需要通过“以前年度损益调整”科目进行处理。
3、如果是多计提了，可以做冲回处理：如多计5000，在下月调就可以，只要不跨年度。冲回分录为（下个月摘要“调整上月交计提所得税”）借：所得税费用 -5000 贷：应交税费 -5000 和下月的其他分录一起处理就可以了！不要做的太复杂。月与月这间有点差异是可以的。
4、对于跨年度的工资多计提部分，建议将其挂账在应付工资或应付职工薪酬科目中。在进行所得税汇算清缴时，需要对多提部分进行调整。具体而言，可以通过调整纳税的方式，使用以前年度损益调整科目来冲减多提部分。
上述整理的资料信息介绍了多计提汇算清缴的知识，如果大家对多计提汇算清缴什么意思还有什么疑问，可以咨询汇算清缴的老师们。