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外勤工作是指从事在室外、外出工作的人员。外勤人员需要到外部环境中进行各种工作任务，如销售、市场调研、客户拜访、检查、送货、维修等。他们需要频繁出差、奔波于不同的工作地点，与客户、合作伙伴直接接触，完成任务并反馈工作情况。区别： 工作地点不同：内勤工作在室内，外勤工作在室外。
外勤是指外出执行各项工作任务的工作形式，涉及实地调研、考察、取证等需要外出活动的职责。内勤则是指在一个机构或企业内部的日常工作，包括文件整理、数据录入、报告撰写等不需要经常外出的工作。解释：外勤通常涉及外出执行各项工作任务。
相比之下，保险公司外勤则主要指营销人员，他们以代理保险公司的产品为职责，也就是俗称的业务员。外勤人员通常与保险公司签订的是代理合同，这与正式劳动合同不同，自然也就没有五险一金等福利待遇。值得注意的是，内勤和外勤的具体职责和待遇会根据不同的保险公司有所不同。
1、公司行政岗位职责简述 ：会议、活动组织： 负责公司企业文化建设，包括公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作；负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。
2、行政岗位职责主要包括以下几点：设备管理：管理公司办公设备：如打印机、传真机、办公电脑、公司电话等，确保其正常运行并及时维修或更换故障设备。日常行政管理：接听公司电话：负责接听并转接电话，记录重要信息。办公用品管理：采购、分发、登记和保管办公用品，确保办公所需物资的充足和合理使用。
3、公司行政岗位的职责和工作内容主要包括日常办公事务管理、文书资料处理、会议组织与接待以及内外部沟通协调等方面。行政人员需要负责公司的日常办公事务，比如办公环境维护、办公设备采购与维护、办公用品管理等，确保公司日常运营顺畅。
4、公司行政岗位职责（1）需求管理：深入省区及中心了解收集业务需求，及时解决问题；进行全流程行政数据搜集与分析，助力需求诊断；了解业务发展动向，配合公司需求调整行政工作，适应业务节奏。
5、负责公司客户来访的接待工作。组织公司的集体团建活动。负责公司办公场所的安全、卫生、绿化。行政：是国家行政机关为实施行政管理而设置的国家公职。包括职权和职责两方面内容。国家公务员级别从国家级正职（国家主席等）到办事员级（办事员）划分各种级别。
1、福州市地方税务局外税局的机构设置包含多个职能部门，以确保高效运营和管理。首先，办公室承担着综合协调全局政务的重要职责，负责起草和审核重要文件、领导讲话，严格把关公文和领导批示。它还负责会议组织、税收宣传、文件收发、报刊征订管理，以及政务信息的编发和文书档案的管理。
2、福州市地方税务局机构设置 福州市地方税务局内设多个职能科（室），包括人事教育科、办公室、税政科、规费征收管理科、征管法规科、计划财务科、信息技术科和监察室。其中，人事教育科负责干部职工管理、编制、劳动工资和教育培训，如考核调配、思想政治工作等。
3、福州市马尾区地方税务局机构设置详细如下：办公室负责综合协调政务工作，起草和审核重要文件，组织重要会议，负责税收宣传，文件收发运转，政务信息编发，文书档案管理，处理群众来信来访，机关机要保密和安全保卫，制定机关内部规章制度，管理财务财产等行政事务。
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