汇算清缴残保金？本文将从多个方面为你讲解汇算清缴残保金属于职工薪酬吗，帮助大家更好地运用实操，顺利开展汇算清缴工作。
1、残保金是属于政府部门收取的税费的一种，在填写企业所得税汇算清缴报表时，填入期间费用明细表中的各项税费中，实际缴纳的残保金可以在企业所得税前全额扣除。
2、残疾人保障金属于应税所得，应填报在汇算清缴申报表格中的“其他所得”栏目中。残疾人保障金是指单位向社会保险基金或者其他公共基金缴纳的，用于支付残疾人基本医疗、生活保障等费用的一种保障金，属于应税所得，需要缴纳个人所得税。
3、在填报残保金汇算清缴时，一般不需要缴纳额外的费用。
4、残保金汇算清缴的流程可以概括为几个步骤。首先，您需要登录社保网站，在“缴费查询”部分找到当前需要汇算清缴的缴费记录。接着，在“汇算清缴”栏目下，点击“填写汇算清缴申报表”。填写申报表时，应详细输入缴费单位信息、参保人员信息及具体的缴费记录信息。
5、单位缴纳的残疾人就业保障金应该计入管理费用科目。管理费用是指 企业行政管理部门 为组织和管理生产经营活动 而发生的各项费用。 管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。
6、期间费用（管理费用）里面的各项税费主要就是残疾人就业保障金，文化事业建设费。计提残疾人就业保障金的时候账务处理是，借：管理费用，贷：其他应付款—残保金。实际缴纳残疾人就业保障金的时候账务处理是，借：其他应付款—残保金，贷：银行存款。
1、残疾人保证金的缴纳流程如下：残疾人就业情况审核。已安排残疾人就业的用人单位应于8月1日至9月15日，向主管地方税务机关所在地的残疾人就业服务机构申报上年本单位安排的残疾人就业人数，并由该机构进行审核。未在规定时间内申报的，视为未安排残疾人就业。申报缴纳地点。
2、第八条：保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。
3、企业应在“其他应交款”科目下设置“应交残疾人就业保障金”明细科目（外商投资企业在“其他应付款”科目下设置“应付残疾人就业保障金”明细科目），核算企业按规定应缴纳的残疾人就业保障金。
4、计算完成后，残联会将结果以电脑编码的形式提供给单位，使其能够便捷地前往地税部门进行缴纳。这样的流程设计既方便了单位操作，又确保了残疾人就业政策的顺利实施。通过残联的主动服务和科学计算，残疾人将有机会获得更多就业机会，促进社会和谐与包容。
5、应缴费额=（上年度单位在职职工总数×5%-上年度单位实际安排残疾人数）×上年度本地区职工年平均工资。征收程序：用人单位每年应当根据本单位安排残疾人就业情况，在规定时间内进行申报年审和申报缴费。
6、残联基金缴纳标准：用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的5%。用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳保障金。残疾人参加社会保险，是解决单位、家庭和残疾者本人后顾之忧的一项重要措施。
1、残保金是属于政府部门收取的税费的一种，在填写企业所得税汇算清缴报表时，填入期间费用明细表中的各项税费中，实际缴纳的残保金可以在企业所得税前全额扣除。
2、需要填写申报单位的基本信息、参保人员名单、工资、工时等数据，并签字盖章确认；相关证明材料，如缴费凭证、单位变更登记证明、参保人员身份证明等。综上所述，在进行汇算清缴时，用人单位需要对上一年度的残保金缴纳情况进行核对和汇总，并向相关部门进行申报和缴纳。
3、具体而言，工会经费的计算公式为：工会经费=上一年度工资总额×2%。这些费用可以在企业所得税和个人所得税中予以抵扣。其次，对于残保金的计税依据，根据税务部门的规定，企业应当按照其上一年度职工工资总额的0.5%-1%缴纳残保金。
4、在平时进行个税申报时，应将上述符合免税条件的补贴全额并入当期工资收入，同时将免税补贴全额填至《扣缴个人所得税报告表》“免税所得”列。若未按此申报，同样也会导致本单位的残保金缴纳金额出现错误，福利费、工会经费的税前扣除金额也可能出现错误。
5、企业所得税汇算清缴；（2）企业工商年报填报；（3）核定残保金。另外，对于新注册的小规模企业而言，如若其成立后就选择由代理记账公司记账报税，那么还能够享受到代理记账公司提供的免费国地税报到服务。
1、首先，通过线上方式进行申报。登录电子税务局，选择“企业业务”，进行扫码或短信验证登录。进入申报界面后，依次点击【我要办税】-【税费申报及缴纳】-【非税收入申报】-【更多】-【残疾人就业保障金申报】模块，即可进入申报界面。
2、用人单位需要按照所在地的规定时间，向当地的残疾人就业服务机构进行申报。申报内容主要包括单位的在职职工总数以及实际安排的残疾人就业人数。这一步骤是为了确定单位对残疾人的雇佣情况，以便后续保障金的计算。
3、残疾人就业保障金的申报步骤如下： 用人单位需先在网上申报其单位的相关信息和残疾人职工的安排情况。在规定的申报时间内，前往所在地的残疾人就业服务机构提交书面材料进行审核。书面材料应包括相关残疾人的有效证件、工资表等证明材料。
4、残保金应在电子税务局进行申报，具体流程如下：打开电子税务局：使用浏览器打开电子税务局网站。点击“我要报税”“税费申报及缴纳”。找到残疾人就业保障金申报：在“其他申报”模块中，找到并点击“残疾人就业保障金申报”。进入申报表：点击进入后，即可看到“残疾人保障金申报表”。
5、登录电子税务局 打开青岛市电子税务局官方网站。 通过手机税税通的“税务移动数字证书”扫描登录，或使用申报密码登录企业电子税务局。进行纳税申报 在主页面，点击“我要办税”菜单，选择“税费申报及缴纳”“本月应申报”“残疾人就业保障金”选项。
6、用人单位需登录所在地的电子税务局系统，进行残疾人就业保障金的申报。申报时，系统会根据残联提供的数据预填上年实际安排残疾人就业人数，用人单位需确认该数据是否正确，并补充或修改其他相关信息，如上年在职职工人数、上年在职职工工资总额等。确认无误后，点击提交申报，即可完成申报流程。
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