汇算清缴虚假的，我将会在下述文章中进行阐述的,有兴趣的同学们不妨来阅读试试，说不定对你们理解有所启发的。
1、不可以的，依法缴税是每个公民的义务，逃税行为会遭到法律的制裁。（1）一年所得12万元以上的个人，如果没有在纳税申报期内办理纳税申报，税务机关发现后，一般是征管部门通知个人申报。
2、纳税人如未依法如实办理综合所得年度汇算的，可能面临税务行政处罚，并记入个人纳税信用档案。
3、因此，个税年度汇算不进行申报，导致不缴或者少缴应纳税款的，将面临补缴税款、追缴滞纳金以及罚款的后果。
4、纳税人如未依法如实办理综合所得年度汇算的，可能面临税务行政处罚，并记入个人纳税信用档案。
5、个税法修订后的第一次个人所得税汇算清缴开始了，有网友提问：需要补税却不补会怎样？需要承担哪些责任后果？个税年度汇算清缴不做会怎样？退税可以放弃，但补税必须办。
1、纳税人如未依法如实办理综合所得年度汇算的，可能面临税务行政处罚，并记入个人纳税信用档案；情节严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。
2、如果已经申请退税并已进入国库办理环节，这时候要等国库办理结束之后再更正；如果未申请退税或者已经申请但退税流程还在税务机关受理、审核等环节，可以先取消退税申请之后更正申报。
3、公司为个人提供虚假纳税申报的处罚是： 由税务机关追缴不缴或者少缴的税款、滞纳金； 处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款； 构成犯罪的，追究刑事责任。
4、公司为个人提供虚假纳税申报属于编造虚假计税依据，由税务机关责令限期改正，并处五万元以下的罚款。
5、数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。
生育津贴不需要缴个税，其余产假工资需要扣缴个税（如果社保发的生育津贴低于本人工资，公司补发的差额部分需要缴纳个人所得税）。
如果达到缴税标准应该扣个税，即扣除五险一金后超过5000的部分应该缴税。
而根据《个人所得税法》第二条的规定，员工取得工资薪金所得应当缴纳个人所得税。
应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，扣缴义务人按月预扣预缴税款时应当按照规定予以扣除，不得拒绝。
综上就是汇算清缴小编关于汇算清缴虚假的知识的个人见解，如果能够提供给您解决汇算清缴疑点不处理可以吗问题时的帮助，记得给我点赞哟。