汇算清缴扣税调整？本文将从多个方面为你讲解汇算清缴纳税调整项目明细表，帮助大家更好地运用实操，顺利开展汇算清缴工作。
企业所得税汇算清缴补缴税额要通过“以前年度损益调整”科目核算。
企业所得税汇算清缴调整的范围 企业如果发生职工福利费的支出，在不超过企业实际发生的工资薪金14%部分，可以进行扣除。而超过工资薪金总额的14%的部分，需要进行纳税调整。工会经费在不超过企业工资薪金的2%部分，可以进行扣除。
汇算清缴后需要补缴企业所得税时：借：以前年度损益调整；贷：应交税费——应交所得税。补缴所得税时：借：应交税费——应交所得税；贷：银行存款。汇算清缴后需要退回企业所得税时：借：以前年度损益调整（红字）；贷：应交税费——应交所得税（红字）。
无赔款优待：税前列支，获得的优待计入应纳税所得。 补贴收入：除有指定用途的项目外，均应计入应纳税所得。 减免或返还的流转税金：计入当期收益，缴纳企业所得税。 各种赞助支出：非广告赞助不得税前列支，调整至应纳税所得。 回扣：不得税前列支，调整至应纳税所得。
1、第二，如果企业年底预提的职工薪酬，在年度汇算清缴结束前就已经发放的，那么在汇算清缴时就不需要做纳税调增。
2、职工薪酬的纳税调整主要源于两方面差异，首先是计提费用与实际支付的时间差。依据国家税务总局2015年34号公告，企业在年度汇算清缴结束前向员工支付的已预提汇缴年度工资薪金，可以在汇缴年度按规定扣除。若预提工资薪金在汇缴期结束前未支付，需进行纳税调增，而后续支付时则进行纳税调减。
3、预提费用所得税汇算清缴时，需要按照税法规定进行处理。具体来说，预提费用是指在企业生产经营过程中，按照权责发生制的原则，预先提取但尚未实际支付的费用。在所得税汇算清缴时，预提费用应该按照实际发生额进行调整，并据此计算应纳税所得额。
4、正文回答当年度计提的工资未予实际发放，或在年度企业所得税汇算清缴期内仍未予支付的，那么，在汇算清缴期内应予对该未发放而计提列支成本费用的工资进行纳税调整，调整应纳税所得额。
1、实际缴纳税款时，分录为，借：应交税费—应交所得税，贷：银行存款。最后，调整未分配利润，借：利润分配—未分配利润，贷：以前年度损益调整。如果汇算清缴后，企业多缴税额的，分录为，借：应交税费—应交所得税，贷：以前年度损益调整。
2、前年度损益调整在汇算清缴申报时是结转到期初未分配利润科目的。 借：以前年度损益调整 贷：待摊费用-房租 借：利润分配-未分配利润 贷：以前年度损益调整 以前年度损益调整，本科目核算企业本年度发生的调整以前年度损益的事项以及本年度发现的重要前期差错更正涉及调整以前年度损益的事项。
3、处理方法是：与税务机关协商，将年度损益调整金额按照分项相关税目逐项纳入当年的应纳税所得额中计入。将当年应税所得额与当年已缴纳的税款进行比较。若已缴纳的税款少于应缴纳的税款，企业需要缴纳差额税款。已缴纳的税款大于应缴纳的税款，则企业可以申请退税或以后可用于抵扣税款。
4、如为借方余额做相反的会计分录。调整以前年度费用的会计分录怎么做？与上年损益相关的科目需要通过“损益调整”科目反映，不能直接调整相应的损益科目。上年度的损益调整将按上年度计提或多或少，并可由“上年度损益调整”项目代替。借：以前年度损益调整（制造费用），贷：以前年度损益调整（管理费用）。
企业所得税汇算清缴调整项目主要包括以下几个内容：调整收入项目。主要对企业所得税年度申报表中的收入项目进行审核和调整。具体包括核对各项收入是否如实入账，有无漏报、错报情况，确保收入的完整性和准确性。同时，还要关注是否符合税收优惠政策规定，以确保享受相应的税收优惠政策。调整扣除项目。
企业所得税汇算清缴需要调整的项目主要有以下几个方面： 收入类调整项目 企业在计算应纳税所得额时，需要对各项收入进行全面审查。其中涉及调整的项目主要包括非正常或非经营活动的收入，如政府补助、资产处置收益等。
所得税汇算清缴时，调整项目主要涉及收入和支出两方面。首先，对于收入类调整，包括不征税收入和国债利息收入，这些在计算个人所得税时应予以排除或减计。其次，支出类调整项目包括：职工福利费和工会经费，这两项可能会影响企业的税务支出。职工教育经费，企业用于员工培训的支出可能需要按照规定进行调整。
所得税汇算清缴需要调整的支出类项目：职工福利费；工会经费；职工教育经费；五险一金；利息支出；业务招待费；广告费和业务宣传费支出；罚款、罚金、滞纳金；捐赠。
上述整理的资料信息介绍了汇算清缴扣税调整的知识，如果大家对汇算清缴纳税调整项目明细表还有什么疑问，可以咨询汇算清缴的老师们。