汇算清缴换工作？本文将从多个方面为你讲解汇算清缴后需要调账务吗，帮助大家更好地运用实操，顺利开展汇算清缴工作。
1、可以的。如果对自己的个税汇算清缴有异议，都是可以申诉的，税务机关也会根据具体情况进行受理，并给出处理意见的。
2、您可在“个人所得税”APP个人中心的任职受雇信息中点开该公司，然后在右上角点击“申诉”，选择“曾经任职”方式。税务机关会将信息反馈给该公司，由该公司在扣缴客户端软件中把人员信息修改成离职状态即可。您点击申诉后，“个人所得税”APP相关任职信息将不再显示。
3、如果年度内实际缴纳过个人所得税，说明系统清算数据错误，需要及时联系主管税务局进行申诉处理。
4、工作单位后，个税的专项附加扣除没改，导致失效，这三个月多扣了个税，年底清算汇缴应该会退还的。个人所得税是调整征税机关与自然人之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。
个人所得税换工作后，新单位要重新办理专项扣除申报，即新公司财务会根据个人工资，核算应纳的所得税，并代扣代缴。依照规定，纳税人年度中间更换工作单位的，在原单位任职、受雇期间已享受的专项附加扣除金额，不得在新任职、受雇单位扣除。
具体方法是：新单位要重新办理专项扣除申报。扣缴义务人办理工资、薪金所得预扣预缴税款时，应当根据纳税人报送的《个人所得税专项附加扣除信息表》为纳税人办理专项附加扣除。纳税人在原单位任职、受雇期间已享受的专项附加扣除金额，不得在新任职、受雇单位扣除。
更换工作单位的，由发放工资的单位代扣代缴个人所得税，已经辞工的人员，企业应该在当期对该员工在个人所得税申报管理系统上面改成非正常状态，新入职的企业，应该在该系统上面新增该员工的信息，并如实进行申报。
在新单位重新申报专项扣除。新单位在为您计算工资、薪金所得预扣预缴税款时，应根据您提供的《个人所得税专项附加扣除信息表》来办理专项附加扣除。 原单位任职期间享受的专项附加扣除金额，不可以在新单位扣除。
综上所述，换公司后，个税就在新公司申报，如果新旧公司一起申报也是没问题的，只需要在年底进行汇算清缴即可。【法律依据】：《中华人民共和国个人所得税法》第十三条 纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的，应当在取得所得的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表，并缴纳税款。
应当在入职的当月，填写并向扣缴义务人报送 《扣除信息表》（纸质表或电子模板），或者可通过 手机APP或 互联网WEB网页填写后选择推送给扣缴单位，提醒新单位及时使用扣缴客户端软件，在专项附加扣除信息采集模块中，通过“下载更新”功能进行下载。
一般来说，你的工资越高，原单位适用税率越高时，换工作的影响越大，欠的个税就会越多。当然，对于很多人来说，更换工作时容易出现就业空档期，这样就会造成纳税人不能足额享受税收优惠。
更换工作单位的，由发放工资的单位代扣代缴个人所得税，已经辞工的人员，企业应该在当期对该员工在个人所得税申报管理系统上面改成非正常状态，新入职的企业，应该在该系统上面新增该员工的信息，并如实进行申报。
年中职业变动如李女士中途换工作，可能会涉及退税情况。根据规定，换工作期间的就业空档期可能导致次年个税汇算时有退税可能。比如，李女士在2022年7月至2023年3月间在A公司工作，随后3月底离职，4月到6月未就业。2023年7月入职B公司。
您2020年全年在A单位上班，2021年1月跳槽至B单位，您年度汇算应当向A单位所在地税务机关申报。 您2020年1-7月在A单位上班，8-12月跳槽至B单位，您年度汇算可向A单位所在地税务机关申报，也可以向B单位所在地税务机关申报。
年度汇算应退或应补税额=[（综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-捐赠）×适用税率-速算扣除数]-年已预缴税额。
通过上述对汇算清缴换工作的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的汇算清缴疑问，可继续查找本站其他内容。