汇算清缴中公积金？小编老师认为这个问题应该可以将其理解为情况有很多种，相关的知识小编老师都会在下述文章中进行阐述的，对你们学习认知这个问题肯定是有所帮助的，建议同学们可以来阅读下述文章学习。
综合所得年度汇算并不包含公积金。个人所得税综合所得主要包括四项内容，分别是工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得。
补充公积金是允许在缴纳个人所得税是作为税前扣除的。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
根据财政部和税务总局的公告，个人所得税综合所得汇算清缴政策有明确的适用情形：2019年至2020年度，居民个人的综合所得年收入不超过12万元且需要补缴税款不超过400元的，可以免于办理汇算清缴，但扣缴义务人未依法预扣预缴税款的情况除外。
综上所述，综合所得税年度汇算是一个系统的过程，包括计算全年收入总额、减除六万元标准费用、扣除社会保险费和住房公积金、专项附加扣除、计算应纳税所得额、应纳税额，以及扣除已预缴税款后确定最终的应补或应退税额，确保纳税人合法权益的同时，促进税收政策的公平执行。
1、单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。
2、住房公积金在所得税汇算时是按照职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍封顶来计算基数，对超过部分须进行纳税调整。单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。
3、所得税汇算清缴，工资薪金的扣除金额是以应付职工薪酬--职工工资的贷方发生额合计（合理范围的工资支出）？在所得税前可扣除的职工福利费为【应付职工薪酬--职工工资】的14%。应付职工薪酬科目下按子目核算--职工工资，职工福利费，养老保险等，住房公积金，按子目的发生额做所得税汇算清缴。
4、大病医疗方面，在一个纳税年度内，纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出，扣除医保报销后个人负担（指医保目录范围内的自付部分）累计超过15000元的部分，由纳税人在办理年度汇算清缴时，在80000元限额内据实扣除。
5、这根据个人所得税法实施条例及专项附加扣除暂行办法，当月未扣除专项附加扣除的，可以在当年后面月份补记累加扣除，也可以在次年个税汇算清缴时扣除。
具体扣除标准如下：住房公积金缴存额度：扣除标准为当月缴存额不超过当地月平均工资的12%，超过部分不予扣除；扣除上限：扣除金额不超过当月个人工资、薪金所得额的20%。为了享受住房公积金所得税扣除优惠，个人需要提交相应的申报材料，如个人所得税年度汇算清缴申报表、住房公积金缴存证明等。
住房公积金在所得税汇算时是按照职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍封顶来计算基数，对超过部分须进行纳税调整。单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。
单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。
在企业所得税的扣除上，《国家税务总局关于企业住房制度改革中涉及的若干所得税业务问题的通知》（国税发 [2001]39号）第四条规定：“企业根据国家规定按工资总额一定比例为本企业职工缴纳的住房公积金，可在税前扣除。
住房公积金可以税前扣除。 根据《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算： （一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
在2023年度企业所得税汇算清缴的关键时期，本文整理了企业所得税中常见的税前扣除比例，以帮助您更高效地完成申报工作。以下是关键扣除项目的详细说明： 工资薪金支出： 合理的工资支出全额可扣除。 职工福利费： 不超过工资总额14%的部分可扣除，超出部分可结转下年。
正常社保扣除在单位每月申报个人所得税已经上报了，如果单位没有填报，需要在个人所税APP中填写。企业所得税汇算清缴时，职工基本养老保险费（单位承担部分）可以全额税前扣除，补充养老保险费按缴费基数不超过5%的部分可以税前扣除。
五险一金：企业依照国务院有关主管部门或省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的“五险一金”，准予扣除；企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，在国务院财政、税务主管部门缴纳的保险费，准予扣除。
*（8%+2%+0.2%+12%）+3=1779元，（其中：养老8%，医疗2%，失业0.2%，公积金12%，大额医疗个人部分是固定金额3元/月）。如果是农村户口，个人部分不需要缴纳失业保险，只要承担8000*（8%+2%+12%）+3=1763元。公司部分承担金额不变。
在个人所得税APP中添加即可。在专项扣除里录入五险一金，然后保存，再填写申报表，就自动带出来了。汇算清缴：所得税等税种，通常按纳税人的全年应税收入额为计征依据，在年度终了后，按全年的应税收入额，依据税法规定的税率计算征税。
所得税汇算清缴需要调整的收入类项目：不征税收入；国债利息收入。所得税汇算清缴需要调整的支出类项目：职工福利费；工会经费；职工教育经费；五险一金；利息支出；业务招待费；广告费和业务宣传费支出；罚款、罚金、滞纳金；捐赠。
在计算公积金抵减个税时，纳税人需要了解自己所在地区的公积金缴存比例和上限。根据税法规定，个人实际缴存的住房公积金可以全额从应纳税所得额中扣除。具体来说，纳税人可以在每年的个人所得税汇算清缴时，将全年实际缴存的住房公积金总额填入申报表，从而抵减相应的应纳税所得额。
房贷利息支出抵扣个税是有条件的，一个是要看是达到纳税门槛，本人或配偶的月收入达到5千或者年薪6万；一个是要看贷款类型，包括但不限于公积金贷款、商业贷款都行；一个是要看房屋套数，只有首套房才行，并且还贷时间不超过240个月。
直接交给自己单位的财务部门就可以了。公司将根据你提交的证明材料在每月发放工资缴纳税务的时候，直接帮你申请使用住房公积金贷款利息抵扣个人所得税。抵减方式就是用个人支付的住房公积金贷款的利息，在个人每月的工资薪金所得的应纳税所得额中抵减。
住房公积金贷款如何抵减个税确认资格：首先，需要确认自己是否符合房贷利息抵扣个税的资格。这通常要求您已经使用住房公积金贷款购买了首套住房，并且在贷款发放后已经产生了利息支出。准备资料：准备相关的证明材料，如购房合同、住房公积金贷款合同、贷款还款明细等。
抵扣方式：个人在缴纳个人所得税时，可以向税务机关申报住房公积金的缴纳情况，并按照规定的程序享受个税抵扣优惠。具体的申报和抵扣流程可以根据当地税务机关的规定进行操作。
自己交公积金抵扣个税方法如下：在每个月的个人所得税申报时，填写申报表格的相应内容，如工资薪金所得、住房公积金缴纳额等。在住房公积金缴纳额中填写自己实际缴纳的金额，如按照规定缴纳5%的比例，月工资为5000元，则每月应缴纳250元的住房公积金。若12个月全额缴纳，则全年缴纳金额为3000元。
以上详细介绍了汇算清缴公积金怎么填，也介绍了汇算清缴中公积金，通过本文的介绍，我们学习了更多相关知识，广大的财务人员需要熟练掌握汇算清缴相关方法。