汇算清缴的工资计算方法？本文将从多个方面为你讲解汇算清缴工资是计提还是发放，帮助大家更好地运用实操，顺利开展汇算清缴工作。
1、根据税法规定，个人取得劳务报酬时，需要按照一定比例和累进方式预缴个人所得税。假设该人适用的个人所得税税率为20%，速算扣除数为0元。
2、预缴个人所得税计算公式具体体现为：累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除；本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额_预扣率-速算扣除数）-累计减免税额-累计已预扣预缴税额。
3、累计预扣预缴应纳税所得额计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除。累计减除费用：按照5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。预扣率：居民个人工资、薪金所得预扣预缴税额的预扣率、速算扣除数，按照3%-45%七级超额累进税率执行。
4、预扣预缴个人所得税的计算方法如下：确定应纳税所得额。应纳税所得额是指个人的全部收入扣除减除费用和捐赠后的所得额。根据适用税率确定个人所得税应纳税额。个人所得税按照递进税率的方式计算，税率为3%至45%不等，具体的税率根据应纳税所得额的大小来确定。
1、简单来说，就是以年为单位，汇总你上一年度的“综合所得”收入，清算你的应缴个税税款，多退少补。其中，综合所得指的是工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费四项收入所得。
2、但是年度汇算清缴的时候一算，发现全年的综合所得收入额（工资+劳务报酬）并没有达到10%预扣率的档次，那么此时按照对应的个税预扣率来交税，算出应该交300块钱就行，那么就可以申请退200块的税。
3、第一步：登录个税APP，点击综合所得年度汇算 第二步：点击使用已申报数据填写；第三步：点击已阅读并知晓；第四步：点击下一步；第五步：核对一下收入情况是否有问题 第六步：进行税款计算；第七步：如果显示有可以退税的不妨就可以发起退款申请了。
4、个税抵扣前：要交（8万×12-6万）× 20%-16920=38280块/年，其中 6 万块是个税的起征线； 个税抵扣后：要交（8万×12-6万-8万）× 20%-16920=28680块/年，每年能多拿 9600 元。 可以看到，进行个税抵扣后，老王每年可以多拿将近一万块钱的工资，还是挺多的。
5、纳税人都可以申请退税。具体来说有以下七种情形：2019年度综合所得年收入额不足6万元，但平时预缴过个人所得税的。例如某纳税人1月领取工资1万元、个人缴付“三险一金”2000元，假设没有专项附加扣除，预缴个税90元；其他月份每月工资4000元，无须预缴个税。
工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得为综合所得。综合所得按纳税年度合并计算个人所得税。
教你计算方法，把工资数扣去3500（免税），把结果找对应的档数，按注明的税率乘好，最后减去 速算扣除（元）这一档的数，就是你要交的数。
税前年薪35万在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下，每年需缴纳37480元的个人所得税，个人所得税计算方法为（350000-60000-36000-144000）*0.2+144000*0.1+36000*0.03=37480元。
工资薪金属于综合所得范畴，按月预缴个税之后，次年3月1日至6月30日办理综合所得汇算清缴。
个人向个人养老金资金账户的缴费时，按照12000元/年的限额标准，在综合所得或经营所得中据实扣除；在投资环节，计入个人养老金资金账户的投资收益暂不征收个人所得税；在领取环节，个人领取的个人养老金，不并入综合所得，单独按照3%的税率计算缴纳个人所得税，其缴纳的税款计入“工资、薪金所得”项目。
1、应纳个人所得税为：（5500-5000）×5%-105=25元；所以最后应交个人所得税25元。解析：工资薪金所得个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数）×适用税率-速算 扣除标准5000元/月，根据应纳税所得5500-5500=500元，确定税率5%，速算扣除数25元。
2、元工资扣除五险一金和应缴纳个人所得税后约剩余45840。五险一金=5500×16%（养老保险8%，失业保险1%，医疗保险2%，公积金5%，其中医疗保险和公积金因为地区规定可能略有差异）=880。
3、月工资为5500元的情况下，应缴纳15元的个人所得税。应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
4、工资个人所得税的计算公式为：应纳个人所得税税额=（每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额）×适用税率-速算扣除数。
5、应交个人所得税=（应发工资-个人交五险一金金额元-3500元）*税率-速算扣除数 =（5500-0-3500）*10%-105=95元；附：调整后的7级超额累进税率如下：1，全月应纳税额不超过1500元的，税率为3%，速算扣除数0；2，全月应纳税额超过1500元至4500元的部分，税率为10%。
6、元工资交税15元。2019年1月1日起，个人所得税起征点为每月5000元，即超过5000元的部分才需要交纳所得税。5500减去5000还剩500元，不超过1500的交纳3%的所得税，即15元。
综上就是汇算清缴小编关于汇算清缴的工资计算方法知识的个人见解，如果能够提供给您解决汇算清缴工资是计提还是发放问题时的帮助，记得给我点赞哟。